根据《公司关于做好2010年招收硕士研究生复试、录取工作意见》，特制定公司2010年工商管理硕士（MBA）考生复试工作方案。

一、复试工作目的及原则

复试工作目的是对在初试中难以反映的考生的综合素质和能力倾向加以考察，评判考生在管理领域的发展潜力。

复试工作原则是科学选拔、公平公正、全面考察、突出重点、客观评价、以人为本。

二、复试工作基本要求

参加2010年全国“MBA联考”，并报考公司，且初试成绩达到学校分数线的考生。学校2010年MBA录取分数线为总分不低于170分，综合不低于100分，外语不低于50分。

三、复试内容

复试内容包括政治理论考试和管理案例分析、外语听力与口语测试及综合素质面试。其中政治理论考试、管理案例分析和外语听力采取笔试的办法，外语口语和综合素质的考查采取面试的办法。

四、资格审查

参加复试考生在资格审查时须提交如下材料：

①准考证原件（丢失者必须持本人身份证到研究生招生办公室（公司南区行政楼420）补办）。

②身份证（军官证）原件及复印件（正反面）一份（复印到一张A4纸上）。

③毕业证书原件及复印件一份（复印到一张A4纸上）。

④本科、专科期间成绩单（由毕业学校档案管理部门盖章）。

⑤《公司2010年招收攻读硕士学位研究生登记表》（见附件，必须用16K纸打印），按要求如实填写并加盖所在单位人事部门公章。

⑥一张近期免冠小2寸彩色照片（用于粘贴在体检表上）

五、复试程序

复试时间定为2010年4月2日（星期五）8：00开始，地点为公司南岭校区逸夫教育大楼B区516教室。具体安排如下：

1、政治理论考试和管理案例分析：             8：00～10：00；

2、外语听力考试：                          10：00～10：20；

3、资格审查、缴纳复试费、领取体检表，体检；  10：30～11：30；

（体检地点本校区校医院，注意事项：上午体检者，晨起禁食。）

4、综合素质面试、外语口语面试：             13：00～

综合素质的面试将分4组同时进行，每组有5名评委，每位考生的面试时间控制在20分钟以内。

请在MBA中心工作人员的引导下，到达各自指定的教室休息等待复试。若面试教室里有其它考生在接受面试，请在门外静候。        

为了保证面试的正常进行，考生要服从本中心工作人员的安排，不得无故随意变换编组。违者面试成绩视为无效。

评委将按照事先制定的标准评分表，明确考察项目和评分标准，并重点考察学员的仪表举止行为、语言表达能力、逻辑分析能力、判断决策能力、自我控制能力（心理成熟程度）、人际交往能力、组织协调能力、应变能力、领导能力、创业精神与创新意识、价值取向和职业道德方面的内容。

外语口语的面试不分组，评委由3人组成。每位考生的口语面试时间控制在5分钟左右。

凡未按规定时间参加和不参加复试的考生均按自动放弃处理。

六、复试成绩的使用

复试的总分为250分，其中政治理论考试和管理案例分析100分（各50分），外语听力30分；外语口语20分，综合素质100分。政治理论考试和管理案例分析成绩不足60分的，综合素质成绩不足90分的按复试不合格处理。

总分＝（初试分数/300）ⅹ70%＋（复试成绩/250）ⅹ30%

拟录取名单由总分从高到低的排序产生。

七、复试结果公布

复试结果将于一周内在永利112网站 MBA教育中心主页（）公布。

八、复试收费

参加复试的考生应缴纳复试费和体检费，复试费收费标准为100元/人；

体检费由校医院收取，收费标准为35元/人。

九、录取

六月上旬左右发放录取通知书和协议书，具体时间请留意永利112网站(中国)有限公司MBA教育中心主页通知。

（本办法最终解释权归永利112网站(中国)有限公司 MBA教育中心）

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